楼枯提示您：看后求收藏（思路客小说网www.kievii.net），接着再看更方便。
靠在沙发上休养了十几分钟，张金生打通内线电话，不一会功夫，宋安邦走进他的办公室，微笑着望着他，驱赶柳闻莺的事他已经听说了，老头为张金生的行为点了个赞。
总办人员地位虽然不高，但位居中枢，一直是宋安邦关注的对象，胡建把柳闻莺安排在总办，就引起了宋安邦的注意。
柳闻莺年轻，有活力，能说会道，但学历不高，情商高而智商一般，以硬性标准衡量，她是没资格进总办工作的，这么安排，肯定有什么隐情。
老头深入一调查，更是吃了一惊，原来当初柳闻莺报考人力资源部时，笔试没过关，是胡建亲自点将让她参加面试的，面试由胡建亲自主持，然后就把她被录取了。
新人到人力资源部后都要做一段时间的基础工作，但这个柳闻莺却一步到位成了胡建的秘书。工作了仅仅三个月后，就调去地产集团办公室，在那呆了不到两个月就升任物业公司的总助，一举跻身公司的管理层。
当初讨论她的升迁任命时，人力资源部内许多人有不同的看法，胡建当时给的理由是地产集团的张广洲很喜欢这个有灵性的女孩子，建议重点予以培养的。
地产集团是金辉集团里一个相对独立的板块，总裁张广洲的权力很大，他建议重点培养的人，人力资源部没有过硬的理由是无力反对的。
对张广洲的业务能力，宋安邦没什么好说的，但对他的作风老头一直颇有意见，张广洲就任地产集团后，组建的总办比张金生的还大。
张金生的办公室里女孩子一大堆，但大都才德配位，至于容貌，在条件相当的情况下，谁都偏爱美女，这个没什么说的。
但张广洲就不一样了，他的办公室里美女如云，且颜值当头，草包花瓶一大堆，而且三天两头的就换。
说兔子不吃窝边草，鬼才信。
宋安邦就接过好几个离职员工的举报，说张广洲喜欢潜规则女下属，作风不正派。虽然查无实据，料必也非空穴来风。
柳闻莺在那种环境下成长起来，不值得怀疑吗？
这小姑娘攀上了胡建和张广洲后仍然不满足，又设法引起了张金生的注意，还堂而皇之的登堂入室，成了他的私人和秘书。
这让老头胸闷气堵了很久，他一直想找张金生谈谈，奈何手头没有过硬的证据，又张不开嘴。
话是没说，但心里却一直在关注着这个人，乃至把张金生怎么处置柳闻莺当成了他观察金辉
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问，若您看到此段落，代表章节内容加载失败，请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式，以及关闭广告屏蔽功能，或复制网址到其他浏览器阅读！
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！
